Peter Holmes
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Vous ne pouvez pas être heureux au travail à moins d’obtenir le salaire que vous méritez. Mais comment déterminer le montant approprié pour son travail et savoir s’il est sous-payé? La réponse est: grâce à Get Raised.
Get Raised est un service Web qui vous pose une série de questions pour déterminer si vous êtes sous-payé ou non. Vous commencez par spécifier votre profession, puis vous progressez vers votre expérience, le temps passé avec l'employeur actuel, les augmentations passées en salaire, le salaire annuel actuel et l'emplacement. Sur la base de ces données, votre salaire annuel est affiché sur une courbe qui représente le salaire de personnes similaires dans votre profession, votre région et le même niveau d’expérience. Votre position sur la courbe, représentée par un point jaune, indique le classement de votre salaire par rapport aux autres. Le point aide grandement à déterminer si vous êtes sous-payé ou non.
Si vous constatez que vous êtes sous-payé, vous devriez vous adresser à votre société et demander une augmentation, vous soutenir en présentant les statistiques devant eux. Vous pouvez même obtenir Get Raised pour vous écrire une lettre de demande de relance moyennant des frais uniques de 20 $; si vous ne recevez pas de relance dans les 6 mois suivant l'envoi de cette lettre de demande de relance, le site vous remboursera.
Fonctionnalités:
- Un site convivial.
- Savoir si vous êtes sous-payé ou non.
- Considère de nombreux facteurs tels que l'emplacement, l'expérience, la profession, etc..
- Affiche votre salaire sur une courbe par rapport à d'autres personnes comme vous.
- Sites similaires: MySalaryWiki, GlassDoor et CostOfLiving.
Découvrez Get Raised @ www.getraised.com